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我的预备党员两年多了还没转正？
预备党员预备期为一年，一年后需要继续考察和教育的，可以延长预备期，但不能超过一年，也就是最多两年。而预备党员3年未转正已算自动脱党了。
依据《中国共产党章程》
第七条 预备党员的预备期为一年。党组织对预备党员应当认真教育和考察。
预备党员的义务同正式党员一样。预备党员的权利，除了没有表决权、选举权和被选举权以外，也同正式党员一样。
预备党员预备期满，党的支部应当及时讨论他能否转为正式党员。认真履行党员义务，具备党员条件的，应当按期转为正式党员；需要继续考察和教育的，可以延长预备期，但不能超过一年；不履行党员义务，不具备党员条件的，应当取消预备党员资格。
公务员实习期过可以不给转正延期嘛？
公务员实习期过了以后不可以再延长实习期。根据公务员法的规定，公务员考试通过以后，要有一年的实习期，一年实习期满之后，考核通过之后，予以录用为正式的国家公务人员，如果考核没有通过则不予录用，不会再延长该公务人员的实习期。
预备党员延迟转正需要哪些步骤？
完全可以要求你合肥那个公司给你开延期转正证明。因为即使你离职了，你的党员关系还在该公司。开党员大会的时候，他必须要通知你。预备党员除了没有选举权和被选举权，其他权利都是有的。预备党员也有权利参加组织生活。如果他没有通知你，就是他的问题。如果通知了你，你没有参加也没有请假，就是你的问题。按照程序，预备党员没有按期转正，必须由支部出示意见，必须有充足的理由。
党员转正延期说明怎么写？
延期就只有这么几种情况：
1、要么个人有问题，犯了什么错误，然后组织给予延期转正。
2、已经过了转正期你还没有回到党组织所在地，没有提交转正申请。
3、自身有什么原因不能回党组织所在地转正的，需要向党组织写延期申请。一般情况下，预备党员延期转正只有一年，最多两年。否则，自动退出党组织。以后入党又得重头再来。
员工延迟转正怎么沟通？
员工延迟转正，一般是如实沟通，总比直接给人家辞退了好。但是态度上要表现的圆滑一点，让别人心里好接受。要告诉他其实你是很看好他的，不舍得直接辞退。
